什么是霍兰德职业兴趣测试？
霍兰德职业兴趣测试（Holland Occupational Themes）是由美国心理学家约翰·霍兰德（John Holland）提出的职业兴趣理论。该理论认为，人们的职业兴趣可以分为六种类型，通过了解自己的兴趣类型，可以更好地选择适合自己的职业。
本测试包含30个问题，请根据你的真实想法选择最符合的选项。测试结果将帮助你了解自己的职业兴趣类型，并提供相应的职业建议。
现实型 (R)
动手能力强，喜欢具体工作
研究型 (I)
善于思考，喜欢探索研究
艺术型 (A)
富有创意，喜欢艺术表达
社会型 (S)
乐于助人，喜欢人际交往
企业型 (E)
善于领导，喜欢影响他人
常规型 (C)
注重细节，喜欢条理工作
职业兴趣测试问卷
请仔细阅读每个问题，选择最符合你想法的选项。