什么是SHL性格测试？
SHL（Saville & Holdsworth Ltd）是全球领先的人才测评公司，其性格测试被广泛应用于企业招聘、人才发展和职业规划中。通过科学的测评方法，帮助个人了解自己的性格特质、行为风格和潜在能力。
SHL性格测试基于现代心理学理论，通过一系列精心设计的问题，评估个体在多个维度上的性格特征，为职业选择、团队匹配和个人发展提供科学依据。
我们的题库涵盖了SHL最经典的测试类型，包括OPQ32职业性格问卷、MBTI性格类型测试等，帮助您更好地准备各类人才测评。
OPQ32职业性格问卷
评估32个关键性格维度，全面了解您的工作风格、人际关系和思维方式。是企业招聘中最常用的性格测评工具。
MBTI性格类型测试
基于荣格心理类型理论，将人格分为16种类型。帮助您了解自己的性格偏好，找到最适合的职业方向。
动机与价值观测试
探索您的内在驱动力和价值取向，了解什么最能激励您，帮助制定更符合个人价值观的职业规划。
示例题目
1. 在团队工作中，您更倾向于：
2. 面对压力和挑战时，您通常会：
3. 在做重要决定时，您更看重：
测试结果分析
根据您的选择，您展现出以下特质：