测试内容
核心测试模块
1. 职业兴趣测评
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通过标准化问卷评估个人对不同职业领域的兴趣倾向,包括:
- 技术型兴趣
- 管理型兴趣
- 创意型兴趣
- 服务型兴趣
- 研究型兴趣
2. 能力倾向测试
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评估个人在各个能力维度上的表现:
- 逻辑推理能力
- 语言表达能力
- 数学计算能力
- 空间想象能力
- 人际交往能力
3. 性格特质评估
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分析个人性格特征与职业的匹配度:
- 外向性/内向性
- 责任感
- 情绪稳定性
- 开放性
- 宜人性
4. 职业价值观测试
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了解个人对职业的期望和价值取向:
- 成就导向
- 收入期望
- 工作稳定性
- 工作生活平衡
- 社会贡献