本测试包含10道题目，用于初步评估员工性格倾向，适用于团队建设与人才管理参考。
1. 面对新任务时，您通常：
2. 在团队会议中，您更倾向于：
3. 当同事遇到困难时，您会：
4. 您如何看待工作中的规则？
5. 面对压力时，您的反应是：
计分方式：每题选择对应字母后，将所选选项的数值相加（A=1, B=2, C=3, D=4）。
结果解析：
使用说明：本测试仅供参考，实际性格评估需结合专业工具与情境分析。建议用于团队建设讨论，而非单一评判标准。