霍兰德职业人格测试（Holland Occupational Personality Test）是目前应用最广泛的职业兴趣测评工具之一。本测试根据约翰·霍兰德（John Holland）的职业人格理论，将人格分为六种类型：现实型（R）、研究型（I）、艺术型（A）、社会型（S）、企业型（E）、常规型（C）。通过本测试，您可以了解自己的职业兴趣倾向，为职业选择、职业发展提供参考。
1. 我喜欢动手制作或修理东西。
2. 我对科学研究和探索未知有浓厚兴趣。
3. 我喜欢绘画、音乐、写作等艺术创作活动。
4. 我乐于帮助他人解决问题或提供支持。
5. 我喜欢组织活动、影响他人或担任领导角色。
6. 我喜欢按部就班地处理数据或文件，注重细节和准确性。
现实型（R）：喜欢动手操作，擅长使用工具，偏好具体任务，如机械、工程、技术类工作。
研究型（I）：善于思考分析，喜欢探索和解决复杂问题，适合科研、技术开发等领域。
艺术型（A）：富有创造力和想象力，喜欢通过艺术形式表达自我，适合设计、写作、表演等职业。
社会型（S）：乐于助人，善于沟通，喜欢教育、服务类工作，如教师、心理咨询师等。
企业型（E）：具有领导力和说服力，喜欢影响他人，适合管理、销售、创业等方向。
常规型（C）：注重条理和细节，擅长处理数据和文件，适合会计、行政、文秘等工作。