银行在招聘过程中常通过性格测试了解应聘者的心理特质、行为倾向和职业匹配度。以下为常见的性格测试题目类型示例，供学习参考。
注意：以下题目仅为示例，不构成专业心理测评。真实考试请以官方题库为准。
一、行为倾向类题目
1. 当团队中出现分歧时，我通常会：
2. 面对一项新任务，我的第一反应是：
二、自我认知类题目
3. 我认为自己是一个：
4. 在压力下，我通常会：
三、情境判断类题目
5. 如果客户对服务不满并投诉，我会：
银行在招聘过程中常通过性格测试了解应聘者的心理特质、行为倾向和职业匹配度。以下为常见的性格测试题目类型示例，供学习参考。
1. 当团队中出现分歧时，我通常会：
2. 面对一项新任务，我的第一反应是：
3. 我认为自己是一个：
4. 在压力下，我通常会：
5. 如果客户对服务不满并投诉，我会：